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2019年浙江温州洞头区人民医院赴华中科技大学同济医学院招聘卫技人员24人公告

2019-10-30 09:49:19| 洞头区人民政府 点击量:

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原标题:温州市洞头区人民医院(区医共体管理服务中心)赴华中科技大学同济医学院招聘卫技人员的公告

山东群英会走势图表为了确保我区诊疗工作的正常开展和人才的储备,根据《洞头县事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(洞政发〔2009〕33号)、《洞头县计生卫生紧缺专业人员招聘工作方案》(洞计卫〔2012〕49号 )文件精神,经研究,决定赴华中科技大学同济医学院招聘卫技人员,现将具体情况公告如下:

一、招聘计划数

拟招聘事业编制(报备员额)24名,具体招聘岗位、专业要求详见《2019年温州市洞头区人民医院(医共体管理服务中心)赴华中科技大学同济医学院招聘卫技人员计划表》(附件1)。

二、招聘基本条件

1.具有良好的政治素质,爱国守法,品行端正;

2.具有岗位所需的学历、专业条件;

3.具有适应岗位要求的身体条件;

4.服从分配、具有岗位所需的其它条件。

三、招聘范围

1.全国各高校符合岗位、专业、学历要求的2020届毕业生;

山东群英会走势图表2。全日制硕士研究生(历届生)。

四、招聘程序

(一)现场报名

1.时间和地点

时间:2019年11月3日,9:00-17:00

山东群英会走势图表地点:华中科技大学同济医学院学生礼堂

2。毕业生携带就业协议书、个人简历、相关荣誉或资格、等级证书的原件及复印件到现场报名。

(二)资格审查

1.初审:在现场登记报名时进行,根据招聘工作方案中的要求,对投递简历毕业生按基本条件进行资格审核。

2.复审:由招聘工作小组在报名结束后集中进行。

(三)组织考核

1.组织面试。面试采用面谈方式,考察符合招聘条件应聘人员的专业素质、仪表举止、表达、沟通能力等适应实际岗位要求的综合素质。

2。若条件允许在校现场组织面试,面试考核时间、地点现场通知。

3.面试考核设置最低控制线,即面试成绩按百分制低于80分的不予签订毕业生就业协议书。

(四)签订协议

根据成绩从高到低,按岗位数1:1确定拟签订就业协议书对象。应聘者按其报考专业选择岗位,与洞头区人民医院(医共体管理服务中心)签订毕业生就业协议书。若有对象放弃的,其空缺岗位按成绩从高分到低分依次递补。

(五)体检考察

1.体检:签约人员参加统一组织的体检。体检参照浙江省公务员录用有关标准执行。体检费用由考生自理。体检合格后确定为考察对象。未按规定时间、地点参加体检的,视作自动放弃。体检自动放弃及不合格者淘汰,同时解除就业协议,其空缺岗位按成绩从高分到低分依次递补。

2.考察:参照《国家公务员局关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)进行考察,由区人民医院(医共体管理服务中心)组织实施。自愿放弃者,须在3个工作日内提交书面申请。考察不宜聘用的或自愿放弃聘用资格,解除就业协议,空缺名额不再递补。

(六)公示聘用

考察合格后,对拟聘用对象在洞头区政府网及其他网站进行公示,公示期为7个工作日。公示期间,反映有影响聘用问题并查有实据的,则解除就业协议。

五、相关规定

1.聘用人员由区人民医院(医共体管理服务中心)分配到专业对口相关科室及院区,不服从分配或逾期不报到的,不予聘用,空缺岗位不再递补。

2.服务年限按照温州市洞头区人民医院(医共体管理服务中心)规定执行。

3.签订就业协议书的毕业生在2020年7月前将档案调至协议书上档案转寄单位、地址,在2020年8月1日前不能按规定取得应聘岗位(专业)规定的学历证书及护理专业应届毕业生未通过护士执业资格考试,取消聘用资格。

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2019年温州市洞头区人民医院(医共体管理服务中心)赴华中科技大学同济医学院招聘卫技人员计划表.doc

温州市洞头区人民医院(医共体管理服务中心)招聘卫技人员报名表.doc

温州市洞头区人民医院(医共体管理服务中心)

2019年10月29日

文章来源:http://www.dongtou.gov.cn/art/2019/10/29/art_1254239_39568550.html


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